KIF470:Praxis der Redeverteilung im Plenum
Aus KIF
inhaltliche Redeleitung[Bearbeiten]
- Unterscheidung zwischen (struktureller) Redeleitung und inhaltlicher Redeleitung (zb Resovertretung)
- Resovertretung kommt außerhalb der Redeliste dran
- um Fragen zu klären
- damit ohne Rede-Malus die Reso sinnvoll eingebracht werden kann
was ist ein Redebeitrag?[Bearbeiten]
- Redebeitrag ab x Zeitdauer als +y Anzahl Redebeitrag behandeln?
- Redebeitrag von Redeleitung abbrechen sobald ein weiterer Punkt im Redebeitrag aufgemacht wird?
Scheduling[Bearbeiten]
- Redezeit Maximum? global, pro Redebeitrag?
- Zeitgewichtung nach Dauer der Redebeiträge in Schedulin einfließen lassen?
- Gewichtung von Redebeiträgen an sich: zb exponentielles Wachstum abhängig der Redehäufigekeit?
- globale Redeliste?
- Unterredelisten bei einem Untertop aufmachen?
- Mögliche Schedulingformel: a*x + b*x^1.2 + c = score , a,b = faktor global, aktueller top; x = anzahl redebeiträge, c = weitere Konstante
zum Thema reden / Struktur bei Redebeiträgen[Bearbeiten]
- Redeleitung kann Untertops strukturieren
- Wie erkennt die Redeleitung ob ein Redebeitrag zum Untertop oder zum Top allgemein ist?
- mehrere verschiedene Zettel zum melden oder neue Handzeichen?
- Ein "Redebeitrag zurückziehen" braucht kein eigenes Handzeichen
Meinungsbild aus dem AK[Bearbeiten]
- neue Handzeichen: eher nein
- zweite Meldezettel: eher nein
Praktische Umsetzung[Bearbeiten]
- System nicht zu kompliziert machen
- Redeleitung muss das irgendwie umsetzen können
- Kiffels müssen das System verstehen
Diversität von Redebeiträgen[Bearbeiten]
- männliche und weiße Dominanz
- quotierte Redeliste nach Gender? nach anderen Kategorien?
- Möglichkeit: jedes Kiffel trägt sich ein in eine Menge (zb: weiß, männlich; weiß, nicht männlich; ..) zu
- diese Menge wird einfach übernommen
- Wie sollen diese Mengen sein? Welche Privillegien betrachten wir?
- Vielleicht zu aufwendig
- das ganze ließe sich wieder hacken
- Hoffnung dass Kiffel das nicht tun
Privilegien[Bearbeiten]
(unvollständige Liste)
- männlich
- weiß
- körperliche Beeinträchtigungen
- Altkiffel
- schüchtern
Dieses Thema braucht vermutlich einen weiteren AK (Power Sharing, Stuktureller Umgang von Privilegien)
